مهار مدير با نصيحت و انتقاد

آن گاه بايد گزيده ترِ آنان نزد تو کسي باشد که سخن تلخ حق را به تو بيش تر گويد، و در کاري که از تو سر مي زند و از جمله کارهايي باشد که خدا آن...

Wednesday, November 19, 2014

اعتدال و ميانه روي در حکومت

اعتدال و ميانه روي، در همه ي امور، به ويژه در مديريت و رهبري، و در مسير حق، اصلي اساسي است؛ يعني همه چيز به دور از افراط و تفريط و در مرزهاي...

Wednesday, November 19, 2014

لزوم رفق و مداراي حاکم با مردم

مديريت بدون رفق و مدارا، و رحمت و ملايمت در مدار انسانيت قرار نمي گيرد و به درستي پيش نمي رود. خداوند پيامبر گرامي اش را در مديريت و رهبري مردمان...

Wednesday, November 19, 2014

دادگري و انصاف ورزي لازمه ي حکومت

دادگري در حکومت و مديريت اصلي اساسي است، و هيچ چيز چون آن حکومت و مديريت را سامان نمي بخشد و استوار نمي سازد، و از اين روست که بيش ترين تلاش...

Wednesday, November 19, 2014

نسبت به مردم خوش قلب باش!

لازمه ي مديريت انساني، در هر مرتبه اي، رفتاري مبتني بر سعه ي صدر است. مديريت بدون گشادگي سينه، ظرفيت وسيع، رهايي از تنگ نظري و کوته بيني، تحمل...

Wednesday, November 19, 2014

اصل امانتداري و کفايتمندي در حکومت

تلقّي امانتدارانه از کار و مسئوليت و انجام دادن امور با رويکرد امانتداري، و نيز داشتن توان کفايت امور و انجام دادن کارها به بهترين نحو، اصلي...

Wednesday, November 19, 2014

حق را ملازم و مجري باش!

از جمله قواعد ضروري در مديريت، پايبندي مديران به پيروي از حق در هر شرايطي و درباره ي هر کسي است؛ و اين که در حقوق و بهره هاي عمومي، و در برابر...

Wednesday, November 19, 2014

لزوم حفظ حريم الهي در حکومت داري

او را فرمان داد به در پيش گرفتن پرواي خدا، و مقدّم داشتن اطاعت او بر ديگر کارها، و پيروي از آن چه در کتاب خود بدان فرمان داده است، از واجبات...

Monday, November 17, 2014

در حکومت خودکامگي نکن!

مبادا بگويي من بر آنان مسلّطم، از من فرمان دادن است و از ايشان فرمان بردن، زيرا اين کار دل را تيره و تباه کند، و دين را ناتوان و فرسوده سازد،...

Monday, November 17, 2014

ويژگان و نزديکان، عامل تباهي حاکمان

براي مهار کردن سوء استفاده ي وابستگان و اطرافيان، لازم است ميدان هر گونه سوء استفاده بسته گردد و اجازه ي هيچ گونه برتري جويي و خودگزيني، بهره...

Monday, November 17, 2014

بدترين رفتار حکومت: خلف وعده

زنهار از اين که بدان وعده دهي و به دنبال آن خلف وعده کني، که خُلف وعده دشمني خدا و مردم را به بار مي آورد. خداي پاک از هر کاستي گفته است: « دشمني...

Monday, November 17, 2014

سنت شکنی سنت تو نباشد!

وسنّت شایسته ای را که بزرگان این امّت بدان رفتار نموده اند، و مردمان بدان وسیلت به هم پیوسته ا ند، و شهروندان بر پایه ی آن سروسامان یافته اند...

Monday, November 17, 2014

حاکم بايد عيب مردم را بپوشاند

و بايد از همه ي شهروندان از تو دورتر و در نزد تو دشمن تر کسي باشد که بيش تر در جستجوي عيب هاي مردمان است، زيرا در مردم عيب هايي هست و سرپرست...

Monday, November 17, 2014

از مردم روي گردان مباش!

هرگز نبايد که روي نهان کردن تو از شهروندانت به درازا کشد، زيرا روي نهان کردنِ سرپرستان از شهروندان، نمونه اي است از ايجاد تنگنا، و کمي دانش از...

Monday, November 17, 2014

مذمت عجله و لجاجت در امور حکومت

زنهار از شتاب کردن به کارها پيش از رسيدن هنگام آن ها، و سستي در آن ها هنگام دست دادن آنها، يا ستيزيدن درباره ي کارها به هنگامي که ناشناخته اند،...

Monday, November 17, 2014

چاپلوسي ديگران را بد بدان!

ستايشگري و ستايش پروري آفتي بزرگ در حکومت و مديريت است، زيرا آن جا که اين امور ميدان مي يابد، خلاف ها و ضعف ها به راحتي پنهان مي شود؛ در انجام...

Monday, November 17, 2014

بر مردم منّت مگذار

حکومت و مديريت ماهيتي خدمتگزارانه دارد نه اربابانه؛ و از اين رو جايي براي منّت گذاري در آن نيست، زيرا آن چه از جانب زمامداران و مديران انجام...

Monday, November 17, 2014

ویژه خواری ممنوع!

خودگزینی و امتیازجویی از آفت های بزرگ مدیریت است، که از عوامل مهم آسیب زننده به سرمایه ی اجتماعی و اعتماد عمومی و سازمانی است، و باید از آن -...

Thursday, November 13, 2014

عُجب مورز، به ويژه در حکومت!

خودشيفتگي از آفت هاي جدّي در مديريت است، زيرا در نظر انسان خودشيفته، آن چه از او صادر مي شود و هر کار و رفتار، بهترين و زيباترين، و خالي از نادرستي...

Thursday, November 13, 2014

در حکومت هدف وسيله را توجيه نمي کند

ميان هدف و وسيله سنخيتي کامل برقرار است، و نمي توان براي دستيابي به اهداف درست، سالم و والا، از وسايل نادرست، ناسالم و پست بهره گرفت، که در اين...

Thursday, November 13, 2014